• AMSTERDAM
  • 40 uur
  • MBO, HAVO, VWO
  • € 1900 per maand
solliciteren

Recruitment Assistant


  • 11 september 2018
  • AMSTERDAM
  • 40 uur
  • MBO, HAVO, VWO
  • € 1900 per maand

functieomschrijving

  • 11 september 2018
  • vacaturenummer: 80824

Recruitment assistent

In alles wat wij doen voor onze klanten staan onze mensen centraal. Het is belangrijk dat wij de juiste kennis en vaardigheden bezitten voor elk project om met de allerbeste teams ter wereld te werken. Als Recruitment Assistent bij EY ben jij de ondersteuner op veel verschillende vlakken binnen het dynamische Recruitment team. Ben jij binnen ons Talent Team onze nieuwe collega met standplaats Amsterdam, Den Haag of Rotterdam die ons wil ondersteunen met allerlei administratieve taken?

 

De uitdaging:

Als Recruitment assistent krijg jij de belangrijke taak om de recruitment collega’s te ondersteunen in hun dagelijkse werkzaamheden.

Het Recruitmentteam is onderdeel van Human Resources en bestaat in Nederland op dit moment uit ongeveer 20 recruiters (met focus op Campus- en Experienced Hires) die werken aan de instroom voor onze vier service lines Assurance, Tax, Advisory, TAS en CBS.

Het Campus Recruitment Team houdt zich bezig met de werving en selectie van stagiaires en starters en het Experienced Hires Team met de werving en selectie van ervaren professionals vanaf 3 jaar werkervaring.

 

Jouw taken en verantwoordelijkhede

  • Je bent verantwoordelijk voor een efficiënt verloop van de dagelijkse gang van zaken op administratief gebied. Denk hierbij aan telefoonbehandeling, het organiseren en plannen van meetings en het ondersteunen bij de organisatie van events die ons Campus Recruitment team organiseert;
  • Je onderhoudt de contacten met ons shared service center in Polen inzake het inplannen van sollicitatiegesprekken met kandidaten, het aanvragen van assessments en de onboarding van nieuwe medewerkers;
  • Je zorgt voor een goede administratieve afronding van het recruitmentproces rondom de indiensttredingen van alle startende kandidaten binnen EY;
  • Je beantwoordt vragen van startende kandidaten over de indiensttreding;
  • Je verwerkt mutaties in ons recruitmentinformatiesysteem (Taleo);
  • Je ondersteunt bij search- en online activiteiten op bijv. LinkedIn en Facebook;
  • Je zorgt ervoor dat alle vacatures online staan en houdt de vacaturessites up-to-date.

 

Wij vragen:

  • Een afgeronde Administratief/Secretariële opleiding op mbo/hbo werk- en denkniveau aangevuld met minimaal 2 jaar werkervaring binnen een internationale HR- of Recruitmentafdeling;
  • Je hebt uitstekende beheersing van MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Access), Business for Skype;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en geschrift;
  • Je bent in staat om goed te communiceren op uiteenlopende niveaus, zowel intern richting collega’s als extern richting sollicitanten.
  • Je bent zelfstartend, stressbestendig en organisatorisch sterk, omdat je komt te werken binnen een hectische en complexe organisatie waar de werkdruk hoog kan liggen;
  • Je bent verantwoordelijk voor veel verschillende taken, dus het goed kunnen plannen van je tijd en multitasking is een must.

Jouw proactieve houding en kennis wordt zeer op prijs gesteld en is cruciaal bij het invullen van deze veelzijdige functie.

Jij bent de collega die initiatief neemt, graag de samenwerking opzoekt maar ook heel goed zelfstandig kan werken. Je bent proactief en zoekt naar kansen, waarbij je niet opgeeft. Daarnaast zoek je naar mogelijkheden om top talenten te vinden en aan EY te binden.  

 

Wat wij jou kunnen bieden:

Jouw competenties en interessegebieden bepalen je toekomst. Hierbij word je gecoacht en neem je zelf de regie over je ontwikkelingsmogelijkheden en kansen. Daarnaast bieden we:

  •  
  • Een uitdagende en e

Uiteraard staat deze vacature open voor zowel mannen als vrouwen.

contact

van Heeren, Bart
Bart.van.heeren@nl.randstad.com