• AMSTERDAM
  • 32 - 40 uur
  • HBO
  • € 2450 - € 3000 per maand

HR Medewerker - Tijdelijk - 6 maanden


  • 12 november 2018
  • AMSTERDAM
  • 32 - 40 uur
  • HBO
  • € 2450 - € 3000 per maand

functieomschrijving

  • 12 november 2018
  • vacaturenummer: 78663

HR Medewerker - tijdelijk - 6 maanden

 

Als HR Medewerker adviseer en ondersteun je de business bij diverse strategische en tactische HR vraagstukken. Het team houdt zich onder meer bezig met workforce management, advisering van de Talent Leaders en partners en talent development.

Voor dit team zijn we op zoek naar een HR Medewerker die de HR Business Partners en HR Consultants van de Service Lines ondersteunt. Wij vragen aan de HR medewerker om de handen uit de mouwen te steken en dit team zo goed mogelijk te ondersteunen. Je zal werken voor een enthousiast en pro-actief team dat jou graag bij al hun werkzaamheden wil betrekken.

 

Werkzaamheden                       

  • Je ondersteunt de HR Business Partners en HR Consultants bij het uitvoeren van werkzaamheden
  • Voor vragen kunnen collega’s bij jou terecht en je bent het eerste aanspreekpunt voor operationele HR zaken.
  • Je verzamelt data en verwerkt deze data in analyses
  • Je ondersteunt bij ziekteverzuim (bewaking en uitvoering poortwachter)
  • Je signaleert verbetermogelijkheden en probeert hier op in te spelen

 

Vereisten

  • Je hebt een Afgeronde MBO of HBO opleiding, bij voorkeur op het gebied van, HR(M), Management, Economie en Recht of Bedrijfskunde
  • Je hebt meerdere jaren ervaring als HR medewerker / medewerker Personeelszaken
  • Je bent communicatief vaardig, ook kan je goed werkzaamheden plannen en organiseren.
  • Daarnaast werk je nauwkeurig, ben je analytisch en pak je pro-actief en zelfstandig werkzaamheden op.
  • Je beheerst de Nederlandse en – bij voorkeur – de Engelse taal in woord en geschrift
  • Bij voorkeur ervaring met HR-automatiseringssystemen (b.v. SAP, Peoplesoft)

 

Werken bij EY

Jouw competenties en interessegebieden bepalen je toekomst. Hierbij word je gecoacht en neem je zelf de regie over je ontwikkelingsmogelijkheden en kansen. Daarnaast bieden we:

  • Een uitdagende en enerverende baan in een snel veranderende innovatieve regio/omgeving
  • Ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling
  • Vrijheid en flexibiliteit om je rol uit te oefenen op de manier die het beste bij jou past.

Ben jij dé HR ondersteuner die initiatief neemt en gedreven en vernieuwend is? En wil jij met ons meewerken om het werken binnen EY aangenamer te maken? Neem dan contact op met Recruiter Bart van Heeren via Bart.van.Heeren@nl.ey.com

Uiteraard staat deze vacature open voor zowel mannen als vrouwen.

contact

van Heeren, Bart
bart.van.heeren@nl.randstad.com