• 22 september 2022
  • vacaturenummer: 557915

John Deere is op zoek naar een ervaren en proactieve HR administrator ter ondersteuning van de afdeling Human Resources. Het betreft een tijdelijke functie met mogelijkheden voor verlenging.

Salaris afhankelijk van je ervaring

Parttime & Fulltime mogelijkheden

Je kan direct starten

Locatie Horst

Jij hebt een passie voor cijfers, het interpreteren van data en het juist verwerken van de urenadministratie. Je monitort de kwaliteit en hebt overzicht over de administratie. Jij coördineert het verzamelen van managementinformatie en hebt een idee over hoe de administratieve processen verbeterd kunnen worden.

  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;
  • je beheerst de Nederlands en Engelse taal (Duits is een pré);
  • je hebt een echte 'hands-on' metaliteit;
  • je hebt ruime ervaring met het werken in Microsoft Office;

De HR-administrator is verantwoordelijk voor het behandelen van alle aanvragen die bij de HR servicedesk terecht komen. De taken zijn HR-gerelateerd en zijn dagelijks anders. Je kan denken aan het regelen van de juiste kleding van een nieuwe medewerker en het helpen van je collega's bij ad hoc opdrachten. Jij taken zijn onder andere:

  • Het verwelkomen van klanten, gasten en medewerkers;
  • het beantwoorden van inkomende telefoontjes;
  • het coördineren en verwerken van orders.

John Deere is informeel en betrokken. Je stapt binnen in een fijne omgeving waar de ruimte is om te leren en jezelf door te ontwikkelen.

Ben jij de kandidaat die hierboven omschreven staat? Neem dan snel contact met ons op!

Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.