• 30 september 2021
  • vacaturenummer: 491133

Ben jij op zoek naar een leuke baan? En vind jij het leuk om je bezig te houden met verzuim? Lees dan snel verder naar deze baan bij Schiphol Airport Retail.

32 tot 40 uur

salaris tussen €11,40 en €20,00

goed bereikbaar met auto en ov

veel verantwoordelijkheid

mogelijkheden om je werkzaamheden uit te breiden

mogelijk op verlenging in algemene HR rol

Jij bent een ondernemend type, je vind het leuk om met verzuim bezig te zijn, zowel in de uitvoering als op het advies vlak. Jij vind samenwerking belangrijk en kan goed connectie maken met anderen. Ook heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Om de functie goed uit te kunnen voeren is het belangrijk dat jij ervaring heb met verzuim, denk hierbij aan ziekteverzuimcases behandelen, uitvoering van Wet Verbetering Poortwachter, verzuimgesprekken en dergelijke. Maar denk ook aan het signaleren van ontwikkelingen op het gebied van ziekteverzuim. Je brengt hier dan ook weer advies op uit richting het management.

Verder is het ook belangrijk dat jij:

  • Wet Verbetering Poortwachter kent;
  • op korte termijn beschikbaar bent;
  • bereid bent om 3 tot 4 dagen op kantoor te werken.

Als HR medewerker ligt jouw focus op verzuim. Voornamelijk op de uitvoering. Als HR medewerker lever jij een bijdrage aan verzuimpreventie, goed verzuimbeleid en passende re-integratie. Uiteraard voer je je opdracht uit binnen de wettelijke kaders vanuit de Wet Verbetering Poortwachter. Maar denk ook aan het voeren van verzuimgesprekken en samen met de medewerkers plannen maken voor re-integratie.

Het kan zo zijn dat in de toekomst jouw rol wat meer veranderd en jij ook allround HR taken gaat uitvoeren. Ook dit is een combinatie van advies en uitvoering, denk hierbij aan: in-, door- en uitstroom, personeels- en salarismutaties, correspondentie en brieven verzorgen, personeelsdossiers bijhouden en diverse HR projecten en adviestaken.

In deze rol als HR medewerker ga jij werken bij Schiphol Airport Retail, afgekort SAR. SAR exploiteert winkels op Amsterdam Airport Schiphol, waar met name luxe chocolade, dranken, tabaksartikelen, cosmetica en elektronica wordt verkocht. De winkelorganisatie, waarin het grootste deel van de medewerkers werkt, wordt ondersteund door de collega's op de afdelingen Logistiek en Kantoor, met onder andere specialisten op het gebied van Category Management, Marketing, IT, Security, Finance, Staff Planning en HR.

In jouw rol als HR medewerker focus jij je op verzuim. Je maakt daarin onderdeel uit van het HR team en werkt nauw samen met de head of operations en het management.

Wil jij het verschil gaan maken in deze functie? Laat dan je cv en motivatie achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.