• 14 juli 2021
  • vacaturenummer: 479095

Ben jij op zoek naar een unieke functie? Dan kunnen wij die wens in vervulling laten gaan! Een functie met twee uitdagingen. Enerzijds de klant, anderzijds de flexwerkers van Randstad. Je fungeert als sparringpartner, heb dagelijks contact met de klant en houd jij je bezig met het hele proces rondom het tevreden houden van je kandidaat en klant. Spreekt diversiteit je aan dan is dit jouw baan!

een bruto maandsalaris € 2.150,- en € 2.500,-

Het allerleukste en gezelligste team.

Doorgroeimogelijkheden binnen en buiten je functie

De functie van intercedent is een hele afwisselende baan, waar je continu van rol wisselt. Eén van jouw hoofdtaken als intercedent is het contact met de klant, je focust je hier met name op relatiebeheer. Samen met je collega’s ben je voor verantwoordelijk voor de unit Inzameling met klanten zoals HVC, PreZero en Spaarnelanden. Voor de flexwerkers die daar werken ben je de werkgever en zorg jij ervoor dat zij zich optimaal kunnen ontwikkelen.

  • je hebt hbo werk- en denkniveau en hebt ervaring in de commerciële dienstverlening, horeca of retail branche;
  • je werkt nauwkeurig en je bent een kei in plannen, organiseren en prioriteren;
  • je bent flexibel: je hebt de souplesse om verschillende rollen tegelijk te vervullen en goed om te gaan met de wisselende werkdruk;
  • je hebt oprechte interesse in mensen waardoor je de juiste informatie naar boven haalt
  • je bent communicatief sterk, je bent een overtuigende gesprekspartner die makkelijk schakelt tussen verschillende niveaus

Voor de klanten ben je niet alleen contactpersoon voor de aanvragen, je hebt ook een adviserende rol. Je bent als intercedent een belangrijke business partner. Je bent regelmatig in gesprek met de klant over de trends en ontwikkelingen en jij laat de commerciële kansen niet gaan. De volgende wervings vraag pak jij met veel enthousiasme op, omdat jij een ‘winnaars’ mentaliteit hebt!

Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor jouw flexwerkers. Dit kan zich uiten in HR gerelateerde vraagstukken, het organiseren en bijwonen van beoordelingen en/of evaluaties en de administratie taken rondom de gehele HR cyclus. Het werven van nieuwe medewerkers is ook onderdeel van jouw werk. Want op deze unit is altijd ruimte voor nieuw talent! Zowel de klant als de flexkracht rekent op jouw expertise en dat maakt deze functie zo divers!

Jouw thuisbasis is het Randstad kantoor op Schiphol of natuurlijk vanuit huis. Je gaat werken in een hecht en ervaren team van 12 collega’s waar veel ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling, met Marjolein van Dijk als manager. Tot in detail weten wat er bij organisaties speelt, lukt echter niet altijd vanachter je bureau. Daarom kom jij vaak bij klanten over de vloer. Je spreekt daar de flexwerkers voor wie jij de werkgever én steun en toeverlaat bent. En je spart met de, teamleiders van de klanten over de lopende HR-vraagstukken en ontwikkelingen in de markt. Meestal kom je met nieuwe vacatures weer terug op kantoor of bespreek je de vacatures via google meets.

  • fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaan
  • veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep Nederland
  • een bruto maandsalaris tussen € 2.150,- en € 2.500,- (afhankelijk van je werkervaring)
  • goede mobiliteitsregeling en laptop
  • 25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag
  • choose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225)
  • een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor oa een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding
  • een interessante bonusregeling met daarnaast mogelijkheid om 2x per jaar een outperformance bonus te behalen

Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!

Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.