• DEN HAAG
  • 32 - 40 uur
  • HBO
  • € 1900 - € 2500 per maand

HR medewerker (Learning Deployment Junior Consultant)


  • 12 februari 2019
  • DEN HAAG
  • 32 - 40 uur
  • HBO
  • € 1900 - € 2500 per maand

functieomschrijving

  • 12 februari 2019
  • vacaturenummer: 106362

Learning Deployment Junior Consultant

EY is een internationaal dienstverlenend bedrijf, dat met meer dan 200.000 medewerkers wereldwijd aanwezig is in meer dan 150 landen. In Nederland geldt EY als maatstaf op het vlak van professionele dienstverlening aan ondernemingen en organisaties. Onze diensten strekken zich uit over heel verscheiden disciplines zoals Audit, Tax & Legal, Transaction, Advisory.

Het HR team bestaat uit een HR Field organisatie en verschillende HR centers of excellence: Learning en Development, Recruitment, Compensation & Benefits en HR Services. Het Learning en Development team heeft als doel om de business te ondersteunen bij het effectief en efficiënt ontwikkelen van haar mensen. Binnen het learning team zijn wij op zoek naar een Learning Deployment Consultant (fulltime, Den Haag) voor het Learning Deployment Team.

Werkzaamheden

Als Learning Deployment Junior Consultant ondersteun je het Learning Deployment team bij de organisatie van trainingen. In deze administratieve rol ben je mede verantwoordelijk voor het bereiken van een continue leer cultuur binnen EY. Je overziet het geheel van de verschillende leerprogramma’s en zorgt voor een consistente, kwalitatieve leerervaring voor zowel de deelnemers als het management.

Meer specifiek:

  • Verantwoordelijk voor de coördinatie van trainingen, in samenwerking met het Shared Service Center in India
  • Ondersteuning bij de organisatie en planning van alle trainingen en opleidingen voor de Service Lines in Nederland
  • Ondersteuning bij de organisatie van (internationale) L&TD projecten
  • Ondersteunen van alle learning deployment werkzaamheden in busy season, onsite en offsite
  • Contact onderhouden met trainingsorganisaties, trainers en locaties
  • Contact onderhouden met interne klanten en stakeholders over de coördinatie van trainingen
  • Alle administratieve werkzaamheden betrekking hebbend op de coördinatie van trainingen
  • Overzicht hebben van het geheel van de verschillende leerprogramma’s en zorgdragen voor een consistente, kwalitatieve leerervaring voor zowel de deelnemers als het management.

Opleiding, ervaring en kennisgebieden

  • Afgeronde Bachelor, bij voorkeur HRM
  • Minimaal een jaar ervaring met het organiseren van trainingen bij een internationale, kennisintensieve organisatie
  • Bij voorkeur ervaring binnen een consultancy organisatie
  • Zeer accuraat, klantgericht, servicegericht
  • Communicatief zeer vaardig
  • In staat zijn meerdere processen tegelijk te bewaken en daarbij overzicht houden
  • Uitstekende beheersing van MS Office, met name uitstekende advance kennis van MS Excel
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift

Wat bieden wij?

  • Een dynamische werkomgeving met veel ontwikkelmogelijkheden
  • Bij goed functioneren optie tot verlenging en doorgroei in een consultant rol
  • Marktconform salaris
  • Een leuk team met een goede balans tussen hard werken en ontspanning

Enthousiats geworden? Neem contact op met recruiter Danny, of solliciteer direct!

Uiteraard staat deze vacature open voor zowel mannen als vrouwen.

contact

Lachman, Danny
Danny.lachman@nl.randstad.com
0682534407